La Scuola di alta formazione UNINT eroga master di I e di II livello, corsi per la formazione degli insegnanti, corsi di perfezionamento e specializzazione, corsi di aggiornamento professionale, summer e winter school che consentono di interagire e perfezionare competenze acquisite attraverso corsi di laurea o derivanti dall’esercizio professionale.
L’obiettivo di rispondere compiutamente alle mutevoli attese del mercato del lavoro si sostanzia nell’articolazione della Scuola di alta formazione in aree specialistiche distinte, master, master executive, corsi di perfezionamento e specializzazione, corsi finanziati, corsi ECM, corsi OIV, corsi per assistenti sociali, formazione aziendale con fondi interprofessionali, corsi su committenza.
Al fine di favorire una reale integrazione tra mondo della formazione e mondo delle professioni, l’offerta formativa è costantemente aggiornata rispetto alle esigenze del mercato del lavoro e si caratterizza per la possibilità di svolgere tirocini professionalizzanti, grazie a una rete che conta attualmente 583 convenzioni. La didattica è erogata anche in modalità e-learning mediante la piattaforma E-FORMARE, un luogo di apprendimento multimediale che consente di seguire video lezioni in streaming 24 ore su 24 e di scaricare il relativo materiale.
La Scuola di alta formazione possiede i seguenti accreditamenti:
Il master executive di I livello in “Gestione e governance in contesti scolastici, educativi e formativi: competenze e innovazioni nel mondo della scuola” ha l’obiettivo di trasmettere metodologie che consentano ai discenti di progettare e ...
Il master executive di I livello in “Psicologia scolastica” si propone di sviluppare competenze relative all’utilizzo di metodologie atte a progettare e realizzare interventi di psicologia scolastica e sistemi di valutazione che coinvolgono ...
ll percorso formativo del master executive di I livello in “Strumenti e pratiche per la gestione del patrimonio mondiale e la valorizzazione delle risorse culturali” risponde a esigenze specialistiche di gestione delle risorse culturali e ...
Il master executive di I livello in “Psicologia pediatrica” si propone di sviluppare competenze relative all’utilizzo di metodologie atte a effettuare una valutazione diagnostica e a predisporre un progetto riabilitativo, individuando i ...
l master executive di I livello in “Dinamiche relazionali nella gestione di gruppi operanti nelle politiche sociali” propone ai discenti lo sviluppo di competenze rivolte all’utilizzo di metodologie da applicare in contesti educativi e ...
L’obiettivo del master executive di I livello in “Leadership, intelligenza emotiva e gestione delle risorse umane nella pubblica amministrazione” è quello di trasmettere conoscenze e capacità fondamentali per gestire gruppi di lavoro ...
Grazie alla specifica interdisciplinarietà dei contenuti trattati, i partecipanti al master executive di I livello in “Prevenzione e tutela del minore e delle relazioni familiari” acquisiranno le competenze necessarie per valutare idonei ...
Il master executive di I livello in “Il ciclo della performance e il sistema integrato dei controlli interni nella pubblica amministrazione” intende fornire le conoscenze di carattere giuridico, organizzativo, sociologico e le competenze ...
Il master executive di I livello in “Devianza minorile e contesti di recupero” è finalizzato alla formazione di specifiche figure professionali atte a operare nell’ambito della riabilitazione/rieducazione minorile in un’ottica preventiva, ...
Il master executive di I livello in “Manager della sicurezza urbana” ha lo scopo di formare operatori esperti nella progettazione, gestione e coordinamento di progetti riguardanti la sicurezza urbana che sappiano creare sinergie mediante un ...
Il master executive di II livello in “Criminalistica scienze strategiche e della sicurezza internazionale” si propone di sviluppare competenze e conoscenze criminalistiche, tecnico – giuridiche, mirando a formare profili professionali ...